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Obiettivo del corso di formazione su Radiazioni Ionizzanti e non è l’approfondimento delle problematiche riguardanti la radioprotezione sanitaria e fisica dei lavoratori esposti a radiazioni ionizzanti e non ionizzanti, alla luce della normativa vigente e delle più recenti linee guida nazionali e comunitari.

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Corso obbligatorio per la sicurezza sul lavoro. Il corso permette di erogare formazione al fine di comprendere tutte le informazioni e  gli strumenti capaci di proteggere il lavoratore da danni gravi o permanenti per la sua salute e dal rischio di morte.

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Il corso per l’utilizzo dei respiratori isolanti  prevede che i lavoratori siano specificamente formati e addestrati per l’utilizzo, laddove richiesto dalla normativa sulla sicurezza del lavoro, degli autorespiratori anche secondo  le disposizioni sugli spazi confinati (D.P.R. 177/11).

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Lo stress per la dottrina è  una condizione che può essere accompagnata da disturbi o disfunzioni di natura fisica, psicologica o sociale ed è conseguenza del fatto che taluni individui non si sentono in grado di corrispondere alle richieste o alle aspettative riposte in loro.  Lo stress lavoro-correlato può interessare potenzialmente ogni luogo di lavoro e ogni lavoratore.

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Welfare aziendale è materia di Consulenza del Lavoro e nel nostro ordinamento giuridico pur non avendone una nozione specifica la possiamo indicare come l’insieme di beni , servizi e prestazioni che le aziende erogano ai propri dipendenti ed ai loro familiari per migliorarne la qualità della vita ed il loro benessere.

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La consulenza previdenziale è attinente alla Consulenza del Lavoro in quanto si dipana sia sul fronte degli aspetti pensionistici dedicati ma anche sul fronte dell’assistenza alle aziende nel campo previdenziale “a tutto tondo”

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Il capitale umano deve essere formato sia per lo svolgimento al meglio delle proprie mansioni e sia per il continuo adattamento alla tecnologia e alle innovazioni del progresso.

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